|
工欲善其事，必先利其器。近年來(lái)，連云港市堅(jiān)持把管黨治黨制度建設(shè)放在重要位置，全面發(fā)力，多點(diǎn)突破，一系列事關(guān)全局的制度相繼出臺(tái)，黨政機(jī)關(guān)問(wèn)責(zé)辦法、巡察工作實(shí)施辦法等“四項(xiàng)新規(guī)”被中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站、人民網(wǎng)等權(quán)威媒體重點(diǎn)宣傳，全面從嚴(yán)治黨的制度籠子扎得更緊更密。
開出負(fù)面清單推動(dòng)失責(zé)必問(wèn)成為常態(tài)。有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、失責(zé)必追究。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，研究制定黨政機(jī)關(guān)問(wèn)責(zé)辦法，探索黨的問(wèn)責(zé)、行政問(wèn)責(zé)協(xié)同落地，列出5個(gè)方面48種問(wèn)責(zé)情形，釋放出失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。研究制定紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“一案雙查”工作實(shí)施辦法，列出全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位需要“一案雙查”的9種情形，以問(wèn)責(zé)倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。2016年對(duì)53名落實(shí)責(zé)任制不力的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，其中黨政紀(jì)處分16人，追究黨委、紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人責(zé)任16人。
細(xì)化“四種形態(tài)”用紀(jì)律管住大多數(shù)。挺紀(jì)在前，既要從嚴(yán)從重“懲”，更要抓早抓小“治”。研究制定踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”實(shí)施意見，明確“常態(tài)、大多數(shù)、少數(shù)、極少數(shù)”的適用范圍、實(shí)施方式和流程，推動(dòng)“四種形態(tài)”具體化、制度化。研究制定規(guī)范民主生活會(huì)的規(guī)定、規(guī)范約談工作的實(shí)施辦法以及對(duì)市管領(lǐng)導(dǎo)干部開展談話函詢的實(shí)施辦法等制度，把管和治更多體現(xiàn)在日常，推動(dòng)“紅紅臉出出汗”成為常態(tài)。2016年先后對(duì)117名新提拔市管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話，對(duì)101名信訪反映有苗頭性問(wèn)題的干部進(jìn)行提醒談話。
健全作風(fēng)建設(shè)規(guī)定提振發(fā)展精氣神。全面建成小康社會(huì)、加快產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市，需要提振精氣神、激發(fā)新狀態(tài)。研究制定容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施辦法，堅(jiān)持正向激勵(lì)，為廣大黨員干部大膽改革創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)有為服下一顆“定心丸”。研究制定深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，重點(diǎn)整治庸懶散、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼等8大類30余方面問(wèn)題。研究制定解決群眾反映突出問(wèn)題專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施意見，切實(shí)整治群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，市紀(jì)委共掛牌督辦問(wèn)題線索195件，給予黨政紀(jì)處分179人，為全市改革發(fā)展?fàn)I造了和諧穩(wěn)定的社會(huì)氛圍。
|
蘇公網(wǎng)安備 32070502010668號(hào)
