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科技成果轉(zhuǎn)化面臨的三大挑戰(zhàn)和相關(guān)對策方法

科泰創(chuàng)新研究院 2022-11-30 10:05

科技成果轉(zhuǎn)化是科技與經(jīng)濟緊密結(jié)合的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,國家修訂了《中華人民共和國促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》(以下簡稱《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》),國家和地方出臺了一系列有關(guān)科技成果轉(zhuǎn)化的政策文件??萍汲晒芊裼行мD(zhuǎn)化,取決于《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》和相關(guān)政策文件能否有效地貫徹落實,而這又取決于科技成果轉(zhuǎn)化政策服務(wù)的能力強弱與水平高低。

一、落實科技成果轉(zhuǎn)化政策的主要難點

新修訂的《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》頒布施行以來,支持科技成果轉(zhuǎn)化的政策體系已經(jīng)形成,制約科技成果轉(zhuǎn)化的制度缺失、體制機制障礙等問題基本得到解決。然而,仍然有不少高校、科研院所、科技企業(yè)還沒有實質(zhì)性地推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,究其原因,實質(zhì)上就是科技成果轉(zhuǎn)化政策普及與落實不到位,具體表現(xiàn)為以下三點。

(一)科技成果轉(zhuǎn)化政策普及不到位

從中央到地方,比較注重出臺政策,但政策出臺以后,如何普及政策還沒有形成有效的機制,需要做的工作還沒有做到位。

1.到底有多少科技成果轉(zhuǎn)化政策仍是未知數(shù)。科技政策文件的發(fā)文部門多,在中央層面國務(wù)院及其組成部門、直屬機構(gòu)均可以行文發(fā)布政策文件,中央部委所屬的機構(gòu)中有的也可以印發(fā)貫徹落實文件,地方人民政府及其組成部門、直屬機構(gòu)可以發(fā)布政策文件。最高人民法院、最高人民檢察院都可以發(fā)布相關(guān)文件。由于沒有一個統(tǒng)一的歸口管理部門,要及時、完整地收集從中央到地方有關(guān)科技成果轉(zhuǎn)化的政策文件并不是一件容易的事情。例如,《審計署關(guān)于審計工作更好地服務(wù)于創(chuàng)新型國家和世界科技強國建設(shè)的意見》(審政研發(fā)〔2016〕61號)提出審計工作要著力推動科技創(chuàng)新相關(guān)政策落實、著力推動建立完善科技管理和運行機制等。最高人民檢察院《關(guān)于充分發(fā)揮檢察職能依法保障和促進(jìn)科技創(chuàng)新的意見》提出,善于運用法治思維和法治方式,支持創(chuàng)新探索,寬容創(chuàng)新失誤,保護創(chuàng)新成果,為科研機構(gòu)、研究型大學(xué)、創(chuàng)新型企業(yè)和科技工作者營造良好創(chuàng)新環(huán)境,提供有力司法保障。這些文件對高校、科研機構(gòu)和科技人員實施科技成果轉(zhuǎn)化有重要的影響。然而,高校、科研機構(gòu)、科技人員等如不是一直關(guān)注政策,難以全面收集政策文件,自然就不能全面掌握科技成果轉(zhuǎn)化政策,進(jìn)而不能有效地落實相關(guān)政策。

2.沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化政策的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)機制。國家和地方每發(fā)布一項政策,有的會召開新聞發(fā)布會介紹政策文件的出臺背景及主要內(nèi)容,有的只是在新聞媒體上發(fā)布相關(guān)信息并在門戶網(wǎng)站上發(fā)布政策文件。如果不了解政策的出臺背景及其要解決的主要問題,是很難享受政策的。更何況,政策文件不是孤立存在的,政策文件之間往往存在一些關(guān)聯(lián)關(guān)系。有的是政策制定部門表明貫徹落實國家政策的態(tài)度,有的是對落實國家政策的細(xì)化,有的是規(guī)定落實國家政策的配套措施,有的是落實國家政策的具體措施、途徑等。例如,國務(wù)院于2016年2月26日印發(fā)了《實施〈中華人民共和國促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法〉若干規(guī)定》(國發(fā)(2016)16號,以下簡稱《實施規(guī)定》)做出以下四個方面的規(guī)定:一是對落實《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》做出細(xì)化規(guī)定,包括科技成果轉(zhuǎn)化情況年度報告的格式、內(nèi)容、提交程序,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科技人員可獲得科技成果轉(zhuǎn)化獎勵等;二是對科技成果轉(zhuǎn)化做出相關(guān)政策規(guī)定,包括允許科技人員兼職從事科技成果轉(zhuǎn)化和離崗創(chuàng)業(yè)等;三是作出授權(quán)規(guī)定;四是對貫徹《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》作出規(guī)定。國務(wù)院辦公廳于2016年4月21日印發(fā)了《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動方案》(國辦發(fā)〔2016〕28號,以下簡稱《行動方案》)提出中央政府貫徹落實《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》的目標(biāo)、任務(wù)、具體措施等行動方案?!洞龠M(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》《實施規(guī)定》和《行動方案》的先后出臺被稱為科技成果轉(zhuǎn)化三步曲。《教育部科技部關(guān)于加強高等學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的若干意見》(教技[2016]3號)、《中國科學(xué)院科學(xué)技術(shù)部關(guān)于印發(fā)<中國科學(xué)院關(guān)于新時期加快促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化指導(dǎo)意見>的通知》(科發(fā)促字〔2016〕97號)、國家衛(wèi)計委等五部門印發(fā)《關(guān)于加強衛(wèi)生與健康科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的指導(dǎo)意見》(國衛(wèi)科教發(fā)〔2016〕51號)等文件都是國家相關(guān)主管部門為貫徹三步曲、加強所管轄領(lǐng)域的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化提出的指導(dǎo)性意見。為促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,中央先后出臺了《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于實行以增加知識價值為導(dǎo)向分配政策的若干意見》《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化職稱制度改革的意見》《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于將國家自主創(chuàng)新示范區(qū)有關(guān)稅收試點政策推廣到全國范圍實施的通知》(財稅〔2015〕116號)、《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于完善股權(quán)激勵和技術(shù)入股有關(guān)所得稅政策的通知》(財稅[2016]101號)、《國有科技型企業(yè)股權(quán)和分紅激勵暫行辦法》(財資[2016]4號)、《人力資源社會保障部關(guān)于支持和鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見》等文件。我們可發(fā)現(xiàn),同一個政策點會出現(xiàn)在不同的政策文件中,且都被認(rèn)為是政策要點。因此,要理解政策文件的精神要義,必須了解其出臺的背景和要達(dá)到的主要目標(biāo)、解決的主要問題。一般來說,不專門關(guān)注科技成果轉(zhuǎn)化政策,是難以準(zhǔn)確把握政策文件之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系,進(jìn)而難以把握科技成果轉(zhuǎn)化政策的精神實質(zhì)。也就是說,要準(zhǔn)確把握一系列有關(guān)科技成果轉(zhuǎn)化的政策文件及相互之間的關(guān)系,對于高校、科研院所和企業(yè)的相關(guān)人員和科技人員來說,不是一件容易的事。這就要求政府或其部門提供政策解讀、培訓(xùn)輔導(dǎo)等服務(wù)。

3.科技成果轉(zhuǎn)化政策的咨詢平臺還沒有建立起來。目前,高校、科研院所、科技企業(yè)和科技人員在學(xué)習(xí)理解科技成果轉(zhuǎn)化政策中存在疑問時不知該咨詢哪個部門。正如上面所述,科技成果轉(zhuǎn)化政策出自多個部門,涉及面廣,表述規(guī)范,專業(yè)性強。相關(guān)人員在學(xué)習(xí)理解科技成果轉(zhuǎn)化政策時,難免會遇到這樣或那樣的困難或障礙。遇到困難或障礙時,該向誰求助呢?例如,有人問筆者,“四技”服務(wù)的收益,可以參照科技成果轉(zhuǎn)化進(jìn)行分配嗎?單位如何掌握政策執(zhí)行的尺度?科技人員可以自行轉(zhuǎn)化科技成果嗎?由于對自行轉(zhuǎn)化科技成果沒把握,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不敢做決策。又如,某高校負(fù)責(zé)學(xué)校技術(shù)轉(zhuǎn)移工作的某負(fù)責(zé)人提出疑問:什么是勤勉盡責(zé)?達(dá)到什么條件或履行什么程序才算勤勉盡責(zé)?勤勉盡責(zé)應(yīng)當(dāng)經(jīng)哪個部門認(rèn)定或認(rèn)可?這些疑問是帶有普遍性的。這樣的問題,該找誰咨詢?這些問題得不到權(quán)威的或者有說服力的答復(fù),自然會影響科技成果轉(zhuǎn)化政策的有效落實。

科技成果轉(zhuǎn)化面臨的三大挑戰(zhàn)和相關(guān)對策方法

(二)科技成果轉(zhuǎn)化政策存在落實障礙

科技成果轉(zhuǎn)化政策出臺的目的就是為了落實,就是為了促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。然而,科技成果轉(zhuǎn)化政策在落實中還存在不少障礙。

1.科技成果轉(zhuǎn)化政策落實還沒有形成協(xié)同機制。科技成果轉(zhuǎn)化涉及研究、開發(fā)、商品化轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化等多個環(huán)節(jié),涉及政產(chǎn)學(xué)研金介貿(mào)等多個主體,涉及資金、技術(shù)、人才、信息等多方面要素。這些環(huán)節(jié)、主體和要素對應(yīng)著若干個政府部門,這些環(huán)節(jié)能否銜接好,各主體之間能否協(xié)調(diào)配合好,各要素資源能否有效配置,決定了科技成果轉(zhuǎn)化能否順利地進(jìn)行。然而,高校、科研院所、科技企業(yè)和科技人員在實施科技成果轉(zhuǎn)化中遇到問題時,往往不是一個部門能夠單獨解決的,在需要多個部門協(xié)同時,因各部門的站位不同,適用的法律法規(guī)不同,工作人員對政策的熟練程度不同,有時會產(chǎn)生矛盾對立的局面,導(dǎo)致科技成果轉(zhuǎn)化無法順利地進(jìn)行下去。這就需要相關(guān)政府部門密切配合與協(xié)同。然而,目前還缺乏一個跨部門的政策落實協(xié)同機制。

2.政府對高校、科研院所、國有企業(yè)和科技企業(yè)落實科技成果轉(zhuǎn)化政策指導(dǎo)不夠。高校、科研院所在落實科技成果轉(zhuǎn)化政策、推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化的過程中,存在以下現(xiàn)象:一是有的內(nèi)部職能分工、上下配合、職能部門之間銜接存在障礙,影響科技成果轉(zhuǎn)化政策的有效落實;二是有的科研管理與科技成果轉(zhuǎn)化分別由不同的部門負(fù)責(zé),由不同的行政領(lǐng)導(dǎo)分管,導(dǎo)致內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)困難;三是有的因中央和地方加強巡視工作,行政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心把握政策不準(zhǔn)確而擔(dān)責(zé);四是有的因擔(dān)心落實國家科技成果轉(zhuǎn)化政策對正常的科研、教學(xué)活動造成沖擊;五是有的因主管部門沒有出臺明確的指導(dǎo)意見或者對科技成果轉(zhuǎn)化沒有任何表態(tài)而不敢擅自行動,又不便于向主管部門請示;六是有的因擔(dān)心給予完成、轉(zhuǎn)化科技成果做出重要貢獻(xiàn)的人員獎勵和報酬,導(dǎo)致單位與科研人員、科研人員之間矛盾突出等。這些顧慮或問題,導(dǎo)致高校、科研院所推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化的積極性、主動性不高,落實國家科技成果轉(zhuǎn)化政策的動力不強、力度不大,甚至是明里大力支持,實則反對。例如,仍然有不少高校、科研院所沒有制定科技成果轉(zhuǎn)化規(guī)定及科技人員兼職和離崗創(chuàng)業(yè)管理辦法等,沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化流程等。有的單位雖然建立規(guī)范的制度和流程,但據(jù)科技人員反映,如果按照這些制度和流程操作,是無法進(jìn)行科技成果轉(zhuǎn)化的。例如,某科技人員反映,他所在單位規(guī)定,科技人員從事科技成果轉(zhuǎn)化,轉(zhuǎn)化收益的90%歸單位。新的《科技成果轉(zhuǎn)化法》頒布施行以前,轉(zhuǎn)化收益的60%歸單位,即上交比例提高了30%。這就需要政府主管部門及政府相關(guān)部門指導(dǎo)和督促所屬的高校、科研院所落實科技成果轉(zhuǎn)化政策,消除障礙,以推動科技成果轉(zhuǎn)化工作。

(三)沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化政策的監(jiān)測與評估機制

政策監(jiān)測與評估是為了掌握政策落實情況,總結(jié)政策實施經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)所存在的問題,分析問題背后的原因,進(jìn)而修訂、完善相關(guān)政策。

1.沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化政策的監(jiān)測機制。目前,高校、科研院所和科技企業(yè)是否落實了科技成果轉(zhuǎn)化政策,在落實中存在哪些問題,有沒有好的經(jīng)驗與做法,政府不一定掌握。即使掌握,也是不全面的。這是因為目前還沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化政策監(jiān)測機制,沒有形成政策落實信息的來源渠道。正因為如此,還沒有形成推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化政策落實的有效機制。

2.還沒有建立科技成果轉(zhuǎn)化政策的評估機制。盡管科技成果轉(zhuǎn)化政策發(fā)布時間不長,但評估是必要的,通過評估可以發(fā)現(xiàn)政策設(shè)計、政策落實中的問題,進(jìn)而完善政策、優(yōu)化政策落實流程。然而,據(jù)筆者所知,目前還沒有建立這方面的機制。

二、對策建議

針對科技成果轉(zhuǎn)化政策的普及、落實和監(jiān)測評估三個方面的問題,提出以下對策建議。

1.建議各級政府建立科技成果轉(zhuǎn)化協(xié)調(diào)機制。《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》第五條規(guī)定,國務(wù)院和地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強科技、財政、投資、稅收、人才、產(chǎn)業(yè)、金融、政府采購、軍民融合等政策協(xié)同,為科技成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)造良好環(huán)境。由于科技成果轉(zhuǎn)化涉及科技、財政、投資、稅收、人才、產(chǎn)業(yè)、金融、政府采購、軍民融合等各個方面,需要加強這些方面政策的協(xié)同。為此建議,各級政府在科技行政部門設(shè)立跨部門的科技成果轉(zhuǎn)化政策協(xié)調(diào)服務(wù)機構(gòu),設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化政策“一門式”服務(wù)窗口,并指定專門的機構(gòu)承擔(dān)具體的協(xié)調(diào)服務(wù)工作,協(xié)調(diào)解決科技成果轉(zhuǎn)化中的政策落實問題。

2.將科技成果轉(zhuǎn)化政策匯編成冊。建議各級政府的科技或者發(fā)展改革或者政府法制部門會同同級政府有關(guān)部門匯編科技成果轉(zhuǎn)化政策,將中央及其有關(guān)部門、地方及其有關(guān)部門出臺的與科技成果轉(zhuǎn)化有關(guān)的政策文件匯編成冊,免費向社會發(fā)放,并定期更新。將科技成果轉(zhuǎn)化政策文件文本的電子版放到政府及有關(guān)部門的門戶網(wǎng)站上,供免費下載。由于涉及面廣,專業(yè)性強,政策文件信息分散等原因,這項工作只能由政府有關(guān)部門牽頭辦理,社會機構(gòu)是無力承擔(dān)的。

3.組建科技成果轉(zhuǎn)化政策宣講團。建議各級政府組織或指定科技或者發(fā)展改革或法制部門牽頭組建科技成果轉(zhuǎn)化政策宣講團,分赴所屬高校、科研院所、企業(yè)集團、科技企業(yè)和社會組織解讀科技成果轉(zhuǎn)化政策。政策解讀應(yīng)當(dāng)回應(yīng)高校、科研院所、企業(yè)集團、科技企業(yè)、社會組織和科技人員在科技成果轉(zhuǎn)化中提出的問題、存在的疑慮、遇到的障礙或困難等,做到準(zhǔn)確規(guī)范、依據(jù)充分、條線清晰、容易理解,避免引起誤解誤讀,應(yīng)當(dāng)與有關(guān)部門的實際操作、管理、監(jiān)督、檢查、巡視、辦案等銜接起來,避免各有各的解釋,各有各的流程,各自理解或要求不一致等問題。解讀稿通過新聞發(fā)布會等形式向社會公布,并在政府及有關(guān)部門的門戶網(wǎng)站上發(fā)布,供免費下載。政策解讀是一項專業(yè)性、政策性、操作性很強的工作,必須由政府組織,專業(yè)人員編制,且需要政府各相關(guān)部門密切配合、形成共識,避免相互打架,共同為科技成果轉(zhuǎn)化做好服務(wù)。

4.組建科技成果轉(zhuǎn)化政策咨詢服務(wù)平臺。建議各級政府組織或指定科技或者發(fā)展改革或法制部門組建科技成果轉(zhuǎn)化政策咨詢服務(wù)平臺,通過電話、網(wǎng)絡(luò)、微信、郵件等途徑,接受高校、科技院所、企業(yè)集團和科技企業(yè)、社會組織,以及科技人員、技術(shù)經(jīng)紀(jì)人等的咨詢??萍汲晒D(zhuǎn)化政策咨詢服務(wù)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一受理各類政策咨詢,再依據(jù)各部門的職責(zé)分工,屬于哪個部門管理范疇的,再轉(zhuǎn)交相關(guān)部門答復(fù),最后由服務(wù)平臺給予答復(fù)。

5.組成專門的科技成果轉(zhuǎn)化政策服務(wù)隊。建議各級科技或者發(fā)展改革或者市政府法制部門會同同級有關(guān)部門組成專門的科技成果轉(zhuǎn)化政策服務(wù)隊,分赴所屬高校、科研院所、企業(yè)集團、科技型企業(yè)和社會組織,依據(jù)《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》及其配套政策文件,指導(dǎo)其制訂科技成果轉(zhuǎn)化規(guī)章制度,包括科技人員兼職與離崗創(chuàng)業(yè)管理辦法,優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)化流程,落實好科技成果轉(zhuǎn)化政策。

6.將科技成果轉(zhuǎn)化政策的落實情況納入年度考核與審計、巡視范圍。建議各級科技、教育及其他行業(yè)管理部門督促所屬的高校、科研院所完善科技成果轉(zhuǎn)化制度,優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)化流程,并將科技成果轉(zhuǎn)化政策的落實情況納入年度考核,各級黨委納入落實“兩個責(zé)任制”的檢查范圍。審計部門在對高校、科研院所經(jīng)濟責(zé)任審計和其他審計時,將科技成果轉(zhuǎn)化政策的落實情況納入審計范圍。各級黨委及有關(guān)部門對所屬的高校、科研院所、企業(yè)集團進(jìn)行巡視或巡察時,也將科技成果轉(zhuǎn)化政策的落實情況納入巡視、巡查的范圍。

7.設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu)。建議高校、科研院所、企業(yè)集團及其他科技創(chuàng)新企業(yè)設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機構(gòu),依照《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》及相關(guān)政策文件制訂科技成果轉(zhuǎn)化的規(guī)章制度,優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)化流程,修訂或廢止影響科技成果有效轉(zhuǎn)化的制度或規(guī)定、流程和職能分工,加強對科技人員進(jìn)行科技成果轉(zhuǎn)化政策培訓(xùn),建立有效的協(xié)調(diào)機制協(xié)調(diào)各相關(guān)職能部門之間的關(guān)系。高校、科研院所、企業(yè)集團應(yīng)當(dāng)兼職國家、單位與個人三者利益,兼顧科技成果研究開發(fā)與技術(shù)轉(zhuǎn)移人員之間的利益分配,充分調(diào)動研究開發(fā)人員和科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人員的積極性。

8.建議各級政府加強科技成果轉(zhuǎn)化政策落實情況的監(jiān)測。在政策監(jiān)測中,對落實政策比較好的單位,以及好的做法,總結(jié)其經(jīng)驗,分析其成功的因素,并加以推廣,利用新聞媒體進(jìn)行宣傳報道;對于落實不好的單位,要分析其原因,找到問題的根源,幫助該單位解決問題。

9.第三方機構(gòu)對科技成果轉(zhuǎn)化政策進(jìn)行評估。建議各級政府指定第三方機構(gòu),如所屬社會科學(xué)院、政府發(fā)展研究中心或其他單位對科技成果轉(zhuǎn)化政策進(jìn)行評估。通過評估找出政策設(shè)計、政府部門落實科技成果轉(zhuǎn)化政策,以及高校、科研院所、企業(yè)集團、科技企業(yè)落實科技成果轉(zhuǎn)化政策中存在的問題,進(jìn)而有針對性地完善政策,優(yōu)化政策落實流程,加強政策服務(wù)等。

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